Этот сайт сделан для настоящих падонков.
Те, кому не нравяцца слова ХУЙ и ПИЗДА, могут идти нахуй.
Остальные пруцца!

Бронепелотка :: Стоит ли делать добрые дела? Предновогодняя история
Это было зимой 2006 года. До нового года оставалось меньше недели, все в предпраздничной суете.
    В центральном районе города в котором я живу возле входа в гастроном, в снующей толпе мне заприметился один мужик, он шёл медленно, выбиваясь из быстрого темпа остальных прохожих, потом остановился и упал. Упал так сильно головой прямо на обледеневшую тротуарную плитку. Вот сцука бухарь думаю с утра нажрался…Сижу себе греюсь, в радио эфире ченить найти приличное пытаюсь…Опять смотрю в окно, он лежит себе совсем не шевелиться, а люд  прохожий его переступает, обходит, как будто не человек вовсе, а так  просто препятствие на дороге.

    Ну тут мое любопытство взяло верх, я вышла из машины мужика пьяного  посмотреть. Подхожу, смотрю он так прилично одет, лет 50 на вид, да и перегаром вроде от него не несет. Ну я давай мужу звонить, чтоб быстрей из магазина выходил, тут вод дядьке плохо. Мы его вместе с ним отволокли на заднее сидение в машину. Давай пульс щупать, чета нихуя у нас не вышло…..Едем в ближайшую больницу. Мужик лежит без сознания, как будто спит.  Приехали, побежала я врача искать, нашла дежурного. Доктор  подошел к машине, давай его своим дивайсом слушать, потом говорит нам -  это не к нам, мертвецов не принимаем, тем более, что информации о нем нет ни какой.
    Вот бля думаю, надо в областную больницу везти. Едем дальше, сижу назад оглядываюсь так настороженно, мужик лежит как и раньше спит, внизу сумка с мандаринами. Едем  жмура везем, переживаем.

    Подъехали, я как всегда бегу доктора звать, в двух словах объяснила, что так и так человеку плохо стало наверное что то с сердцем. И что Вы думаете,  этот пидар даже к машине идти не захотел, жмура нашего посмотреть. Начал мне чесать, что это в морг нам ехать надо.
    Сажусь в машину, расстроилась. Мужу смотрю моя затея мужику помочь не нравится пиздец.
Говорю в морг надо, выслушиваю столько всего не хорошего от мужа в  свою сторону и сторону этого дядьки, мужик хоть и мертвый, но все равно как то перед ним не удобно стало.  Едим в морг, блядские пробки на дороге, я уже к жмуру привыкать стала.
Наконец приехали! Бегу искать санитаров, которые его на конец из машины вынесут. Ебать ….
Выбегаю из морга без санитаров, прошу мужа сходить за ними, предупреждаю о зловонии.
    Муж выходит злой шопиздец! Идет матюкаиццо! Говорит за мусорами надо ехать, так не примут.
Едим в РОВД того же района где морг…  Оглядываюсь назад, мне начинает казаться, что мужик иногда дышит. В РОВД спросили, где мы нашли этот труп? Я объяснила, ответу уже нихуя не удивилась, это не наш район.
    Садимся в машину, муж решительно настроен ехать к этому ебучему гастроному выкидывать мужика…  Уже почти потемнело…..  Я оглядываюсь назад, мне уже кажецца, что дядька скоро начнет есть мандарины, в его полу раскрытую ладонь так и хоцца вложить одну мандаринку, я его уже перестала боятся, начинаю подбирать какое бы имя ему больше подошло. Думаю есть ли у него дети и жена, как быстро его начнут искать, допускаю что он мог быть одинок…
    Приехали в другое РОВД  и мы сразу сказали, что если это тоже не в их компетенции, нам продеться оставить труп прямо возле входа, хоть за весь день он нам стал почти родственником.
    Потом началось, куча писанины,  дурацкие вопросы типа какого хуя нашли утром, а привезли вечером. Бля, думаю ща еще и посадят за убийство.
    После этого двумя машинами, мы доставили мужика в морг, санитары положили его на носилки, зашли во внутрь, их силуэты мелькнули в окне.
Нам можно ехать? Милиционер кивнул.

    Я так и не узнала имени этого мужчины и ничего о нем.
Мы очень устали, ехали домой не разговаривали, я оглянулась назад , как  ни чего там и не было, только пакет с мандаринами напоминал мне о том, что наш сегодняшний попутчик так и не поест мандарин на этот новый год.

 дикий бетман
28-12-2008 01:07:49

йоу


28-12-2008 01:07:56

сокращайте теперь


28-12-2008 01:08:37

хотя бы так


 дикий бетман
28-12-2008 01:08:46

по нынешнему ТК сократить когог-то пиздец и ужаз. проще убить нахуй


28-12-2008 01:08:57

неповерхностно Херасука.
а что именно интересует?



 Мелихрон
28-12-2008 01:09:03

А что случилось? Сокращение штатов или служебное несоотвецтвие?


28-12-2008 01:09:08

>Тусы зло априори

Да нисовсем.
Просто надо их проводить как свадьбы в 85 году... Безалкогольные (пиздец, счаз налитят)



28-12-2008 01:09:16

Саш, че хотел насчет ТК?


 дитё пленительного щасстя
28-12-2008 01:09:32

>>>мертвого гражданина в Свердловске возили в трамвае без билета с 1987 по 1989 год
>>Контролёр наверное
>водиетель трамвая бля
  ГРУЗ 200 бля...



28-12-2008 01:10:18

можт и посоветую чего. кое-какие статьи и наизусть приходилось знать


28-12-2008 01:10:27

Каг сказана... "Умный? А чо такой не богатый"?


28-12-2008 01:10:43

>А что случилось? Сокращение штатов или служебное несоотвецтвие?

Тема такая. Внутренние приказы и распоряжения. Что бы не сокращать сразу половину коллектива.До несоответствия тоже может дойти



28-12-2008 01:10:51

28-12-2008 01:07:26         Брутальная Сучка

для первого воспоминания  - весьма
я хоть про себя теперь точно знаю - стометровку пробегу и колени не согнутца
два раза засекал - из тринадцати выбежал, мне как ветерану это приятно



28-12-2008 01:12:10

Сумбурно. Много пейсать надо. Может лучше в вопросы и ответы захуярить? Так ведь полдня будешь читать разную хуйню, пока что-то стОящее отыщешь.


28-12-2008 01:12:25

чета опять запизделся


28-12-2008 01:12:34

Я не рублю. Но можна пракансультировацца. В панедельнег.


28-12-2008 01:14:14

просто до этого результата не относилась к этому серьезно. тренировалась от того, что нравилось.

в прошлом году пошли с мужем на стадион. он бегал я засекала. так жалко мне никогда его небыла. через две недельки уже оч даже неплохо смотрелса на саревнованиях. у них фсе время там какиета спартакиады на работе..



28-12-2008 01:15:15

в почту, если хочешь.


28-12-2008 01:15:31

Херасука в ТК мастер. все время мне помогает. причем из нестандартных ситуаций подсказывает выходы и несколько вариантоф решений


 дикий бетман
28-12-2008 01:16:22

крайне гнусная тема,чтоб не платить два оклада,могут выебать весь зг. рещи сам- стоит ли бодаться, вопрос чрезвычайно геморойный


28-12-2008 01:17:16

28-12-2008 01:14:14         Брутальная Сучка

блин.. да он вообще исключение, молодец
ты и сама это знаешь
делать надо - неделать проще, но не надо



 дикий бетман
28-12-2008 01:17:42

кстате,всех сокращаемых стоит в сибирь. тундру полоть


28-12-2008 01:18:16

Силётка! Вотка!


 дитё пленительного щасстя
28-12-2008 01:19:16

>кстате,тут действительно собираются отборные идиоты,ыыыыы
я ф первый рас...и уже вкурила...изучаю слэнг и образ мысли...таак для самообразования(задумчива)



 дикий бетман
28-12-2008 01:19:32

не закусывайте текилу яблоком,не надо


28-12-2008 01:19:43

Хм, а я стайер скарее. Мож патамуш-та суше. И кравишшша стучит и т.п., а бежышь. В школе, правда, на стадионе "Труд".

Во где пазор был. Пиздец.
Мы-то пранеслись, пабедили и всё такое... А тут две бабы )с сиськаме) - "Да неужта чемпионы нас не примут"?
Тож за школу какую-та бежале...
Смутилсо я тагда... А нада была
Эххх, блять, сынавей таг и буду наставлять!!! Ебите, но с аглядкой.



28-12-2008 01:20:24

28-12-2008 01:10:27  Шпендель  [ответить] [+цитировать] [1011] 

Ответ на: team two [983] 

Ты хоть мохешь понять, чо такое
шестой сервак прописал в логе типо я умираю
аанисуке пьют



28-12-2008 01:20:28

самый сложный способ сократить затраты по з.п. это сокращение. есть масса других, менее затратных. например начать с того, чтоб ввести на пол года сокращенный рабочий день, неделю и т.д. при таком режиме работы, часть сотрудникоф и сама поувольняецо


 дикий бетман
28-12-2008 01:20:36

детка,как ты насчет вдумчиво поебаццо? для самообразования


28-12-2008 01:20:47

Приказы и расспоряжения по фирме проходили без подписи главного и печатей. Работников заставляли их подписывать Некоторые отказались (я в том числе) Приказы на сокращение зарплаты в два раза, и повышения дневных планов в полтора раза. Была сокращена рекламная служба фирмы. Её обязанности опять же повесили на работников. Расспоряжение об ужесточении системы штрафов и добавление новых(драконовских). Вот сейчас тем кто не подписывал эти бумажки намекнули на несоответствие.
Это вкратце так.



 дикий бетман
28-12-2008 01:21:46

тим ту,ты жиф? ебануццо


28-12-2008 01:23:05

28-12-2008 01:19:43         Шпендель

если бежал на три в последнем классе - стабильно предпоследний
впереди ебнишся какие кони
поздно взрослел, терпение бы все перетерло



28-12-2008 01:25:46

Так, Саш. во-первых

Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда

В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.


уведомление за 2 месяца о существенном  изменении условий трудового договора было?
нет?
в трудинспекцию. оттуда - к руководству с представлением. если нет реакции - то в суд
(к мировому по месту регистрации работодателя)



28-12-2008 01:25:49

Да ещё. Часть бухгалтерской работы повесили на работников...
Кстати, те кто подписал эти бумаги, сейчас уже уволились. Самое интересное, что при устройстве на работу, мне на руки не выдали копию договора, как и многим. Мотивируя  нехваткой времени (типа, заскочите в рабочее время попозже и заберите). Пару раз пытался заехать забрать (работаю в другом городе) На проходной не пустили, при звонке в ОК спросили, почему не на рабочем месте и люди шатаются по городу (мои рабочие). Ну и второй раз в том-же духе.



28-12-2008 01:25:52

28-12-2008 01:20:47         Александр Второй    

шоу нах
в госструктурах идет сокращение на 15, вот где будет набалуйся
ибо один из принципов фз не скажу какого - стабильность
поводов вовсе нет
только по-людски будет выходить
по-плохому - нельзя



 дикий бетман
28-12-2008 01:26:04

если сокращаемых много,заебетесь бегать по судам. если немного,можно перепиздеть с руководством касательно размера компенсацци за нехождение по тр. инспекциям и прочей хуйни.


28-12-2008 01:27:18

обо фсех изменениях предупреждают за два месяца.
нижн оклада тарифа платить не имеют права. премии сократить могут



28-12-2008 01:27:28

и по вопросу "изменения трудовой функции работника." - можно зацепиться. если предлагают выполнять несвойственные обязанности


28-12-2008 01:27:51

Да приказы приносились на подпись задним числом... Люди подписывали эти бумажки 15 декабря, хотя в силу они вступили уже с 1 декабря.Хотя какая нахуй у них сила?


 majestic
28-12-2008 01:28:05

ты молодетц


 Мелихрон
28-12-2008 01:28:05

Долбоёбушко, это всё что ты знаешь о Сибири? Здесь прополкой тундры занимаются по-твоему?
Прополи свою жёппу, еблан. острозаточенной тяпкой и по паху своему пройдись обязательно. Лишним не будет.



28-12-2008 01:28:07

здравствуй Дмитрий


 дикий бетман
28-12-2008 01:28:18

кстате.че вы ебете мозг? скоро всей мировой экономике пиздец,будет хаос,глад и мор и похуй ТК. закупайте биты и ак-47.


28-12-2008 01:28:33

>самый сложный способ сократить затраты по з.п. это сокращение. есть масса других, менее затратных. например начать с того, чтоб ввести на пол года сокращенный рабочий день, неделю и т.д. при таком режиме работы, часть сотрудникоф и сама поувольняецо

Правельно. Ебать нада пипеткой.



28-12-2008 01:28:52

28-12-2008 01:27:51         Александр Второй    

если подписаны то в них вся сила и есть



 дикий бетман
28-12-2008 01:29:01

нахуй иди дурак. я там почемуто вырос.


28-12-2008 01:29:17

HR  в действии. Ищи тыл, т.е. куда пайтить, а таг - хз, у меня тоже ну очень бальшие вапросы, причом тупо к руководству (прям напрямую хателас бы). Таж праблема.

Канешна мы устроимсо, хоть на "падножным корме". Меня туд на "ящег" пригласиле. Не таг каг ано есть, но каг могут.



28-12-2008 01:31:26




28-12-2008 01:31:51

Да и ещё, ИМХО, самое главное... Насчёт, решить полюбовно...
Директорат в основном состоит из бывших вояк. Кто сталкивался, поймёт



 дикий бетман
28-12-2008 01:32:27

ыыыыыыыыыыыыыыы. тока стреляться.

(c) udaff.com    источник: http://udaff.com/read/creo/94031.html